Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Lanaudière souhaite vous informer du lancement d’une campagne de recrutement spécifique pour l’embauche du personnel d’agence œuvrant dans ses installations. Depuis le 5 février 2024, le personnel d’agence travaillant au CISSS est visé par une réduction de ses heures de travail. Celle-ci se fera de façon progressive jusqu’au moment où le CISSS de Lanaudière cessera de recourir aux services de la main-d’œuvre indépendante (MOI) provenant d’agences de placement privées.
C’est maintenant l’occasion pour le personnel d’agence désirant poursuivre son aventure au sein de nos différents milieux de soins et de services de postuler pour rejoindre notre organisation. Leur connaissance de nos milieux, de notre clientèle et de nos méthodes de travail, jumelée à l’apport qu’ils ont au sein de nos équipes et au soutien qu’ils offrent, font d’eux des candidats de choix. Il est à noter qu’il n’y a plus de pénalité imposée par l’agence à une ressource qui démissionne pour être embauchée dans le réseau public de la santé et des services sociaux.
Faire partie de l’équipe du CISSS de Lanaudière, c’est la possibilité de travailler à proximité de votre domicile, d’évoluer dans différents milieux aux vocations diverses (hôpitaux, CLSC, CHSLD, centres de réadaptation, etc.), d’intégrer des équipes interdisciplinaires dévouées, et de vous épanouir professionnellement dans un environnement stimulant et valorisant. Plusieurs avantages sont également offerts aux employés, tels que l’implication dans la confection de son horaire de travail, la stabilité d’emploi, l’accès aux postes permanents dans plusieurs spécialités, des avantages sociaux, un régime de retraite et de nombreuses primes offertes.
La région de Lanaudière offre une foule de commodités aux travailleurs désirant y vivre et/ou y travailler. Pour en savoir davantage sur les nombreux attraits à découvrir, nous vous invitons à consulter Tourisme Lanaudière ou Vivez Lanaudière.
Les candidats intéressés pourront bénéficier d’un processus d’embauche simple, rapide et efficace dès qu’ils rempliront le formulaire d’intérêt.
Si vous avez des questions et que vous désirez en savoir davantage sur les possibilités d’emploi ou sur les disponibilités minimales à respecter, vous pouvez contacter Andréanne Tessier, agente de la gestion du personnel, au 438 350-1597, ou par courriel, à l’adresse suivante : andreanne.tessier.cissslan@ssss.gouv.qc.ca.
Rappelons qu’en plus du personnel d’agence, nous sommes continuellement en recrutement pour de nombreux titres d’emploi. Nous vous invitons à en faire la promotion autour de vous : travailler pour le CISSS de Lanaudière, c’est s’offrir un emploi à la hauteur de ses attentes qui correspond à son profil, tout en s’impliquant pour la santé et le bien-être de la communauté d’ici.
